本篇文章www.yyrjxz.com给大家谈谈餐补怎么做账，以及餐补应该怎么发放对应的知识点，管理好企业财务状况，是每一个企业家所必须要做的事情。但是由于各种原因，很多创业公司或个体工商户并没有雇佣专业的会计进行代理记账。那么，如何学会自己做账，掌握自己企业的财务状况呢？下面我们就来分享一些做账的实用技巧。
1、公司给的餐补应计入“应付职工薪酬—职工福利费”科目。“应付职工薪酬”科目核算企业应付给职工的各种薪酬，包括向职工支付的工资、奖金、津贴等。
2、公司给员工的餐补通过福利费明细核算。计提给员工的餐补的时候账务处理是，借：管理费用，制造费用，销售费用等科目，贷：应付职工薪酬—福利费。实际支付的时候账务处理是，借：应付职工薪酬—福利费，贷：银行存款等科目。
3、借：管理费用等科目。贷：应付职工薪酬-福利费；借：应付职工薪酬-福利费。贷：银行存款等科目。
4、第一条答案比较符合，因为如果按第二条答案的话，就不用员工提供发票了，直接在工资表列出就可以了，这样就增加了每个人的工资成本，超出个税起征点部分就要征缴个人所得税。
5、员工餐补需要通过福利费核算。费用增加计入借方核算，同时会导致货币资金减少，资产减少计入贷方核算。计提餐补的时候账务处理是，借：管理费用等科目，贷：应付职工薪酬—福利费。
6、新会计准则取消了“应付福利费”科目，福利费不用提取了，企业发生的福利费支出直接计入“应付职工薪酬”科目。
1、借：管理费用等科目，贷：应付职工薪酬-福利费；借：应付职工薪酬-福利费，贷：银行存款等科目。
2、公司给员工的餐补通过福利费明细核算。计提给员工的餐补的时候账务处理是，借：管理费用，制造费用，销售费用等科目，贷：应付职工薪酬—福利费。实际支付的时候账务处理是，借：应付职工薪酬—福利费，贷：银行存款等科目。
3、费用增加计入借方核算，同时会导致货币资金减少，资产减少计入贷方核算。计提餐补的时候账务处理是，借：管理费用等科目，贷：应付职工薪酬—福利费。支付餐补的时候账务处理是，借：应付职工薪酬—福利费，贷：银行存款等科目。
4、很多公司为了经营需要或者是拓展业务，会需要管理人员以及业务员经常出差，出差的时候会发生差旅费，但今天我们说的重点是差旅费中的餐饮费，应该怎么办？怎么做账务处理？和深空网一起来了解一下吧。
5、招待客户、组织聚餐、加班点餐？这些都是企业经常遇到的，对于这些“餐费”的账务处理您都了解吗？今天曼德企服就来同大家讲讲与“餐费”相关的账务处理，供大家探讨学习。
公司给员工的餐补通过福利费明细核算。计提给员工的餐补的时候账务处理是，借：管理费用，制造费用，销售费用等科目，贷：应付职工薪酬—福利费。实际支付的时候账务处理是，借：应付职工薪酬—福利费，贷：银行存款等科目。
内资企业提供的免费员工餐，应在应付福利费科目中列支；外商投资企业则直接在管理费用——福利费中列支。
员工餐补需要通过福利费核算。费用增加计入借方核算，同时会导致货币资金减少，资产减少计入贷方核算。计提餐补的时候账务处理是，借：管理费用等科目，贷：应付职工薪酬—福利费。
公司给员工的餐补，计提的时候账务处理是，借：销售费用，制造费用，管理费用等科目，贷：应付职工薪酬—福利费。实际支付员工餐补的时候账务处理是，借：应付职工薪酬—福利费，贷：银行存款等科目。
员工的餐补，住宿补贴凭证可以直接计入管理费用，福利费。职工福利费是指用于增进职工物质利益，帮助职工及其家属解决某些特殊困难和兴办集体福利事业所支付的费用。
关于餐补怎么做账和餐补应该怎么发放的介绍用友财务软件官网就为您总结到这了，做好账务管理对于企业来说至关重要，而掌握合理的做账方法可以让您更好地了解公司财务状况，提高财务分析和决策的准确性。如果您还有其他关于做账的问题，请随时向我们咨询。
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