本篇文章www.yyrjxz.com给大家谈谈业主代发工资怎么做账,以及业主代发工资怎么做账务处理对应的知识点,做好账务管理是每一个企业家都应该具备的技能之一。但是,由于缺乏专业会计知识或者预算有限等原因,很多小微企业并不雇佣代理记账公司或会计师。那么,如何才能自学做账呢?下面我们将为您提供几个实用建议。
代发工资:商业银行接受委托单位的委托,将委托单位向本单位职工发放的工资、奖金等收入,通过转账划人指定职工在银行开立的活期储蓄账户内的一项业务。代发工资业务从领款形式上看,包括活期存折、储蓄卡、信用卡三种形式。
在计提时,企业需要根据员工的实际工资支出金额,使用“应交税费”科目对工资支出进行计提,并将该科目记入账簿。
总公司代发工资时,应如何做会计分录?总公司代发分公司工资的会计分录分公司由总公司代发工资,一般来说,记在总分公司往来帐上就行。
当月计提时:借:管理费用 贷:应付职工薪酬 次月发放时:借:应付职工薪酬 贷:银行存款 如果有涉及到公积金、社保、个税等,其具体的会计分录可以这么做:计提工资的会计分录是不变的。
代发工资的会计分录 A公司代B公司一起发工资,A公司工资表应发50万其中个税10万,社保10万,公积金10万实发20万,B公司工资表也一样。
1、准确答案是需要缴纳的,而收取的方式也是根据工资的情况来收取一定的个人税,但是这和代发公司是没有直接关系的,个人税是需要企业缴纳,或者是企业从员工工资中自行扣除,第三方所获得的工资分配明细已经是缴税后的明细了。
2、也可以选择差额纳税,以取得的全部价款和价外费用,扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额为销售额,按照简易计税方法依5%的征收率计算缴纳增值税。
3、法律分析:公司通过银行代发工资,需要按实际工资额缴纳个税,是公司报税的时候自行申报,银行不会在代发工资的时候扣。
4、法律分析:银行代发工资银行是不会直接扣个人所得税的,个人所得税是由用人单位作为扣缴义务人来直接进行扣税的。个人所得税的扣税金额是根据工资额来确定扣税金额的,不超过起征线的不扣个人所得税。
其分录为,借:生产成本—工资,贷:应付职工薪酬。借:应付职工薪酬—工资,贷:应付账款—人力公司。另一种是工作人员是属于人力资源公司的员工,则分录为,借:生产成本—人工费等,贷:应付账款—人力公司。
借:主营业务成本,贷:应付职工薪酬/应付工资。实际发放工资时,借:应付职工薪酬/应付工资,贷:银行存款。
所以是给总包开劳务费得发票,做账:借:应收账款——XX(总包方名称)贷:主营业务收入——XX(劳务项目名称)计算缴纳营业税=发票所载金额X营业税税率5%计提工资:借:主营业务成本贷:应付职工薪酬——应付工资。
代发工资少于应发工资,怎么做账? 借:其他应付款 其他应收款/某开发商 贷:银行存款 银行代发工资银行赚什么 银行代发工资是有手续费的。
工程分包方,通过农民工工资甲方代发工资,乙方凭什么甲方的收据或工资表、银行付款凭证、甲乙方代发工资合同作为原始凭证做账(其中收据、工资表有一个即可)。个人观点,仅供参考。
不需要劳务。如果乙方与甲方签订的有代发工资相关协议,那么乙方可以拿甲方付工资的明细表及银行流水进行入账。代发工资,是专业机构为机关企事业单位、公司员工代发劳动报酬等款项的一项金融中间业务。
发工资的原始凭证是有劳动者签名的单位人事工资部门或厂办等部门做的工资条或工资表,也可以是银行代发工资的转账记录。
银行代发工资流程 首先委托单位向银行提出申请,与银行签订代发协议后,向银行提供代发工资的明细、开户人的有效身份证件及代发资金,银行接受委托后,按委托单位提供的资讯,为客户开立个人结算账户建立代发关系。
1、贷:应交税费—应交增值税(待认证抵扣进项税额)((支付分包方部分劳务款或工程进度款+通过农民工工资专户代发农民工工资)÷(1+9%)×9%)。
2、如果乙方与甲方签订的有代发工资相关协议,那么乙方可以拿甲方付工资的明细表及银行流水进行入账。代发工资,是专业机构为机关企事业单位、公司员工代发劳动报酬等款项的一项金融中间业务。
3、工程分包方,通过农民工工资甲方代发工资,乙方凭什么甲方的收据或工资表、银行付款凭证、甲乙方代发工资合同作为原始凭证做账(其中收据、工资表有一个即可)。个人观点,仅供参考。
4、你好,代发工资时候借:管理费用 贷:应付职工薪酬 借:应付职工薪酬 贷:其他应付款。
5、对方公司代付工人工资相当收到了工程款,只是不是银行存款。
借:工程施工-合同成本,贷:应付职工薪酬-工资。借:应付职工薪酬-工资,贷:应收账款-甲方。
甲方代付乙方工人工资如何做账,首先需要将员工工资信息表由员工签收,同意由用人单位直接付给员工的请单式两份,劳动者一定要注意保存收集一些能够证明自己与工程发包方、用人单位存在劳动关系的证据。
你好,代发工资时候借:管理费用 贷:应付职工薪酬 借:应付职工薪酬 贷:其他应付款。
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