本篇文章www.yyrjxz.com给大家谈谈社保代办服务费怎么做账，以及社保代理服务费收费标准对应的知识点，在企业管理过程中，做账是必须要面对的问题。不过，很多创业公司或个体工商户并没有雇佣专业的会计人员，这就需要企业主自己学会做账。下面我们将为您介绍做账的基础知识和注意事项，希望能够帮助您更好地掌握企业财务管理。
借：管理费用—社保单位，贷：应付职工薪酬—社保单位。缴社保时：借：应付职工薪酬—社保单位，其他应付款—个人社保，贷：银行存款。
个人缴纳部分，是通过企业向员工发放工资时，从工资金额中代扣代缴。
缴纳社保公积金的时候账务处理是，借：应付职工薪酬—社保/公积金，其他应收款（个人负担部分），贷：银行存款。从发生的工资中扣除个人负担部分账务处理是，借：应付职工薪酬—工资，贷：其他应收款（个人负担部分）。
1、企业代扣代缴非本公司员工的社保时，一般分为缴纳和收回两个步骤，其对应的分录为，企业代为支付社保时，借：其他应收款—代付社保费，贷：银行存款。
2、但是，社保费用是通过中介公司缴纳要做怎么样的账务处理？具体的会计分录要怎么写？中介代缴社保费怎么做账？社保的缴纳分为个人承担一部分，企业承担一部分。
3、从应付福利费中列支；由职工缴纳的社会保险费从职工个人的应发工资中扣缴。
1、职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
2、但是，社保费用是通过中介公司缴纳要做怎么样的账务处理？具体的会计分录要怎么写？中介代缴社保费怎么做账？社保的缴纳分为个人承担一部分，企业承担一部分。
3、企业代扣代缴非本公司员工的社保时，一般分为缴纳和收回两个步骤，其对应的分录为，企业代为支付社保时，借：其他应收款—代付社保费，贷：银行存款。
4、根据工资汇总表中职工所在部门岗位计提工资和公司缴费的社保时。借：管理费用。销售费用。制造费用。生产成本。在建工程。贷：应付职工薪酬——工资。——社会保险。代扣由个人缴费的社保时。借：应付职工薪酬——工资。
5、单位与个人缴纳社保的区别，主要体现在承担费用、缴纳险种上，享受的待遇是没什么差别的。有单位缴纳，双方共同承担费用，而且单位占大头，养老：单位20％，个人8％；医疗：单位10％，个人2％。
中介代缴社保费怎么做账？社保的缴纳分为个人承担一部分，企业承担一部分。社保企业缴纳部分计入应付职工薪酬核算，社保个人部分计入其他应付款核算。
支付派遣人员的工资：借：应付职工薪酬—工资，贷：库存现金，贷：其他应付款—社保等（个人承担的社保和公积金），贷：应交税费—个人所得税（可以扣减5000和个人社保）。
劳务派遣公司代缴社保费怎么做账？根据《劳动合同法》第59条规定，劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立劳务派遣协议。
1、中介代缴社保，作为中介方来说，收到款项的时候，借：银行存款，贷：其他应付款。今后代为缴纳的时候账务处理是，借：其他应付款，贷：银行存款。中介在这个过程中就是起到代收代付的作用，相关款项通过其他应付款科目核算。
2、查询个人社保缴费记录。缴纳社保人扣款后的次月可以在社保中心提供的网站上查询到个人交费纪录。缴纳社保人一定要定期查询个人社保缴纳纪录，防止社保代理公司没有为我们交社保。
3、职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
计提工资、社保、公积金 一般根据考勤表以及薪金制度制作应付工资表格，做工资的计提依据，特殊情况也可参照上个月工资做计提。
代扣代缴社保会计分录需要依据具体情况去处理。公司代扣代缴社保的会计分录 支付工资时代扣社保：借：应付职工薪酬；贷：银行存款或现金。
作为财务人员，对于社保缴纳相关的实务知识必须熟练掌握。
并已成为一种产业。代缴社保帮助人力资源部门从繁重的重复性事务中解脱，专注于核心的战略性工作，从而提升人力资源管理的高度和核心竞争力。收到代缴社保发票怎么做账？在这里小编提醒大家可以找会计机构代为处理。
劳务派遣单位每个月底要做计提分录的。计提劳务派遣人员工资及企业承担的社保、住房公积金：借：主营业务成本，贷：应付职工薪酬—工资，其他应付款—社保（企业交纳部分），其他应付款—住房公积金（企业交纳部分）。
社保挂在其他单位名下，其他单位申报交纳时挂其他应收款，其他单位开收据给公司，支付给其他单位时，计入成本费用。
关于社保代办服务费怎么做账和社保代理服务费收费标准的介绍用友财务软件官网就为您总结到这了，做好账务管理是企业管理中必不可少的一步，它涉及到各个方面的财务数据和记录。希望在本文的介绍下，您能够掌握合理的做账方法，有效地管理企业财务，带领公司走向成功。
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