本篇文章www.yyrjxz.com给大家谈谈公司代缴代扣社保怎么做账,以及公司代扣的社保怎么做分录对应的知识点,做好账务管理对于企业而言具有非常重要的意义。通过合理归纳和整理公司收支情况、税务、银行账户等一系列财务信息,可以帮助企业了解自身的财务状况,并及时调整经营策略。如果您还不懂得如何做账,那么请继续阅读本文,带你轻松掌握做账技巧。
支付工资时代扣社保:借:应付职工薪酬;贷:银行存款或现金。其他应付款——代扣代缴社保(此为实际代扣社保部分)公司代职工缴纳社保时:借:其他应付款——代扣代缴社保;贷:银行存款或库存现金。
法律主观:公司代扣代缴社保的会计分录: 支付工资时代扣社保分录是:借-应付职工薪酬;贷-银行存款或现金,其他应付款——代扣代缴社保(此为实际代扣社保部分)。
个人缴纳部分,是通过企业向员工发放工资时,从工资金额中代扣代缴。
代扣代缴个人社会保险业务有两种,第一种是企业内部职工的社保,个人负担的部分。这种情况,需要从该员工工资中扣除个人负担部分的社保,同时,企业承揽对应的企业部分社保费用。
公司代扣代缴社保的会计分录支付工资时代扣社保:借:应付职工薪酬;贷:银行存款或现金。
代扣代缴社保会计分录怎么做?社会保险主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
企业缴纳的社保费应通过“应付职工薪酬”科目核算。
公司的社会保险费都是按实际缴纳的情况来进行记账,社保也是属于国家强制性为员工购买的保险,一般这笔费用是由用人单位和劳动者共同的承担,一般在做账时都先记入应付职工薪酬下的相应明细科目里。
根据社保计提和缴纳的流程,有关公司社保的相关分录,一般分为三个步骤,企业计提社保时,做如下分录,借:管理费用-社会保险费(单位部分)贷:应付职工薪酬-社会保险费(单位部分)。
劳务派遣公司代缴社保费怎么做账?根据《劳动合同法》第59条规定,劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立劳务派遣协议。
法律主观:社保的缴存一般是由两种方式,一种就是单位代缴,另一种就是有一些人可能是没有在单位上班或者是个体户,但是又想要给自己缴存社保就需要个人缴纳。
用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
从应付福利费中列支;由职工缴纳的社会保险费从职工个人的应发工资中扣缴。
用工单位与劳动者 建立劳动关系 后应当为其缴纳社会保险。虽然 社会保险法 要求劳动者必须要与单位建立劳动关系才能缴纳社保,但社保代理也是一项人事外包业务,可以把社保业务交于第三方缴纳。
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