人力资源管理中”绩效考核“，比如单位有10个部门每个

用友软件刘佳佳 · 发表于 2016-10-4 17:22:43

问题现象：人力资源管理中”绩效考核“，比如单位有10个部门每个部门20个人，考核指标啊评分啊等怎么进入到人事软件里面啊？每个人的计算机上安装个客户端？把打分的EXCEL导入到人事软件？不每个人都评分，多买几个绩效考核的许可部门经的计算机上安装上客户端，部门经理给他们部门的人员评分？
问题模块：用友T6初始化
详细问题描述：在用友T6企业管理件的初始化模块中碰到如下问题，人力资源管理中”绩效考核“，比如单位有10个部门每个部门20个人，考核指标啊评分啊等怎么进入到人事软件里面啊？每个人的计算机上安装个客户端？把打分的EXCEL导入到人事软件？不每个人都评分，多买几个绩效考核的许可部门经的计算机上安装上客户端，部门经理给他们部门的人员评分？

用友软件刘佳佳 · 发表于 2016-10-4 18:33:55

好的，谢谢！

用友软件刘佳佳 · 发表于 2016-10-4 19:37:37

不行的。

用友软件刘佳佳 · 发表于 2016-10-4 20:27:24

打分的这个能弄个excel模板让他们打完分后，导入吗？

用友软件刘佳佳 · 发表于 2016-10-4 22:06:37

咱们的绩效就是360度的，可以设置上级下级自评评级等等都可以，不想买员工自助就要绩效考核多买几个站点，如果想每个人都打分就要有几个人买几个站点，或者买几个后打分时人员分别到登录打分。打开绩效考核系统看一下自己增加一个计划，走一遍流程就知道了。

用友软件刘佳佳 · 发表于 2016-10-4 22:23:02

如果是360度考核，有上级评分、下级评分、自评分，打分的数据如何到了人事软件里吗啊？不是指如何做绩效考核的流程？如果每个人评分每个人的计算机上还得安装个客户端吗？不想买员工自助，谢谢！

用友软件刘佳佳 · 发表于 2016-10-4 23:54:20

绩效管理中增加增加绩效计划，设置考核名字。考核主体。人员登录绩效中打分。

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