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五险一金没有计提直接缴纳分录?
五险一金不计提直接交纳账务处理
借:管理费用(或销售费用、制造费用、生产成本等科目)----社保单位部分
应付职工薪酬----社保个人部分
贷:银行存款(或库存现金)
计提五险一金怎么做会计分录?
根据会计准则,对于个人承担的社会保险费应计入“其他应付款——社会保险费(养老、医疗、失业保险)”科目,单位承担部分应计入“应付职工薪酬——社会保险费”科目。同理,对于个人承担的住房公积金应计入“其他应付款——住房公积金”科目,单位承担部分应计入“应付职工薪酬——住房公积金”科目。
计提养老、医疗、失业、生育、工伤保险(单位承担部分)
借:管理费用
销售费用
研发支出
制造费用
生产成本
贷:应付职工薪酬——养老保险
应付职工薪酬——医疗保险
应付职工薪酬——失业保险
应付职工薪酬——生育保险
应付职工薪酬——工伤保险
五险一金没有计提直接缴纳分录?综合以上所述,关于企业五险一金的账务处理,如果没有计提的话就可以直接计入账务处理的。会计分录可以计入管理费用科目核算,具体明细科目可以做个人社保明细科目处理。关于五险一金的账务处理都在会计学习资料网上,欢迎大家来会计学习资料网进行咨询。
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