企业交的社保减免怎么做凭证

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企业交的社保减免怎么做凭证？

如果没有交款，而是直接少缴的情况下，应按减免金额在原来计提的分录同方向用红字冲销。

例：计提时

借：期间费用等

贷：应付职工薪酬

直接减免时

借：期间费用等

贷：应付职工薪酬

如果是已经缴纳后，收到类似于税收返还性质的社保费款项时

借：银行存款

贷：营业外收入

公司交纳社会保险会计分录怎么做？

企业已成功办理登记手续后，当月15日（含当日）内所申报的社保业务属当月缴费记录，15日后的属次月缴费记录；

看情形你应该是下半月办的社保。我公司给新员工办社保是13日去办的，当月就缴纳了；

每月向社保公司缴纳的是当月的社保额。而每月工资发放的都是上月的工资额。所以，缴纳社保时分录（按据实列支的原则可以不计提）：

借：管理费用—保险费 （单位应缴纳部分）

借：其他应收款—代扣代缴员工社保 （企业垫付员工个人应缴纳部分）

贷：现金（我们这里交现金，有的地方可通过银行划款）

次月发放工资时：

借：应付工资

贷：其他应收款—代扣代缴员工社保（企业垫付员工个人应缴纳部分）

贷：现金或银行存款

企业交的社保减免怎么做凭证？整体上来说，关于企业减免社保资金的处理方式分为2种，其一全额减免或者部分减免的可以做冲红字发票处理；其二是已经缴纳的税款退回企业，可以做营业外收入科目处理。关于社保减免的账务处理方式在会计学习资料网上还有视频介绍，大家不妨来会计学习资料网试试。

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