劳务派遣公司工资及社保如何做账?

今天用友erp要在这篇免费企业合理避税技巧中讲解有关劳务派遣公司工资及社保如何做账?的税务实操内容，在这篇劳务派遣公司工资及社保如何做账?中我们通过图文教程讲解了免费的合理避税知识，免费的中小企业避税方法，还为您详细描述了在税务筹划中劳务派遣公司工资及社保如何做账?的相关避税技巧。

劳务派遣公司工资及社保如何做账?

劳务派遣公司合作，由其为员工缴纳社保。

根据《劳动合同法》第59条规定，劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任。

《劳务派遣暂行规定》第8条规定，劳务派遣单位有按照国家规定和劳务派遣协议约定，为被派遣劳动者缴纳社会保险费的义务，并办理社会保险相关手续。

劳务派遣公司账务处理怎么做?

1、收到劳务费，开具发票

借：银行存款 贷：主营业务收入

2、计提劳务派遣人员工资及企业承担的社保、住房公积金

借：主营业务成本 贷：应付职工薪酬—工资 其他应付款—社保 (企业交纳部分) 其他应付款—住房公积金(企业交纳部分)

3、支付派遣人员的工资

借：应付职工薪酬—工资 贷：库存现金 其他应付款—社保等 (个人承担的社保和公积金) 应交税费—个人所得税 (可以扣减3500和个人社保)

4、缴纳社保和公积金

借：其他应付款—社保等 贷：银行存款

5、计提增值税和附加税费(按差额计提，即劳务收入减去支付的劳务成本和社保)

借：税金及附加 贷：应交税费—增值税 应交税费—城建税 应交税费—教育费附加

6、支付本企业人员工资和费用

借：管理费用—工资/办公费等 贷：应付职工薪酬—工资或库存现金/银行存款

7、期末结转

借：本年利润 贷：主营业务成本 管理费用 营业税金及附加

借：主营业务收入 贷：本年利润

上述图文避税技巧是用友软件下载参考各大税务局网站，税法书籍为税务会计人员编辑的劳务派遣公司工资及社保如何做账?的相关避税资料，希望对你免费学习税务避税技巧劳务派遣公司工资及社保如何做账?的过程中有帮助，如有不理解的税务知识，欢迎您进入财税交流社群。

·应交税金应交增值税明细科目账务处理

·固定资产折旧会计分录

·审计报告的作用是什么？

·没报税可以开票吗

·其他收益结转到本年利润吗

·增值税加计抵减附加税怎么处理

·商场购物卡的会计与税务处理

·符合政策性免征残疾人就业保障金如何申报？

·公司注销前帐上原材料有余额怎么入账？

·公司注销没有租房合同能注销吗?

·企业长期无收入可将费用放长期待摊嘛？

·小规模纳税人可以自己做账吗?

·企业发生退货，应当冲减哪个期间销售收入？

·出口确认收入时要调整汇兑损益吗

·房地产企业预计毛利率怎么计算？

·网上有奖活动所得是否属于偶然所得税？

·政府性基金收入包括哪些项目

·现金流量表由哪些组成部分

·个人往公司的账户转了5块钱，应该怎么做会计处理？

·施工企业工人工资计入什么科目

·公司做账会计如何办理

·低值易耗品怎么做账？

·财务管理和会计的区别

·生产成本在资产负债表里怎么填

·退回的所得税与增值税的财务处理

·资产负债表中应付股利怎么体现

·商业银行贷款的业务如何会计处理

·发票刻章需要什么手续？

·暂估的冲回没有发票可以记账吗？

·路面修缮进项税额如何抵扣?