公司当年福利费没有用到限额，可以按照14%计提税前扣除吗？

今天用友erp要在这篇免费企业合理避税技巧中讲解有关公司当年福利费没有用到限额，可以按照14%计提税前扣除吗？的税务实操内容，在这篇公司当年福利费没有用到限额，可以按照14%计提税前扣除吗？中我们通过图文教程讲解了免费的合理避税知识，免费的中小企业避税方法，还为您详细描述了在税务筹划中公司当年福利费没有用到限额，可以按照14%计提税前扣除吗？的相关避税技巧。

问：公司当年福利费没有用到限额，可以按照14%计提税前扣除吗？

回复：按照税法规定，企业实际发生的职工福利支出，按照税法规定限额进行扣除，“实际发生”是基本前提。

例如：丙公司2016年符合税法规定的工资薪金总额1000万元，当年发生职工福利费支出50万元。则当年准予计算扣除的职工福利费支出为50万元，而不是140万元（1000×14%）。如果已经按照14%计提，则上述差额（90万元）应当进行纳税调整增加所得额。

上述图文避税技巧是用友软件下载参考各大税务局网站，税法书籍为税务会计人员编辑的公司当年福利费没有用到限额，可以按照14%计提税前扣除吗？的相关避税资料，希望对你免费学习税务避税技巧公司当年福利费没有用到限额，可以按照14%计提税前扣除吗？的过程中有帮助，如有不理解的税务知识，欢迎您进入财税交流社群。

·没有签订合同需要缴纳印花税吗

·企业中断经营会计怎么处理

·进项发票已入账未认证跨年怎么做账务处理?

·借给其他公司原材料怎么做凭证？

·企业无偿捐赠设备会计处理怎么做？是否视同销售？

·企业战略的构成要素有哪些

·会计主要做什么工作？

·银行收取账户管理费计入什么科目

·合伙企业个人所得税汇算清缴在哪里申报

·进项税额转出怎么计算

·预交的工程开票增值税所如何入账？

·已认证的抵扣联丢失了该如何处理？

·有哪些管理费用按比例扣除的

·专用财政性资金征税条件放宽后的税务处理

·按分公司模式核算子公司业务如何处理？

·票据权利发生即为消灭吗

·实收资本是所有者权益的原因是什么?

·分公司收到集团公司的往来款如何做分录？

·供应单位要求退款的会计分录

·会计行业证书有哪些?

·提现的现金支票上财务单正反面都盖吗

·个人承担的社保可以税前扣除吗?

·商贸企业固定资产折旧如何计算?

·发票已认证开票方未报税要怎么作废?