员工一次性伤残补助金是否需要代扣代缴个人所得税?

今天用友erp要在这篇免费企业合理避税技巧中讲解有关员工一次性伤残补助金是否需要代扣代缴个人所得税?的税务实操内容，在这篇员工一次性伤残补助金是否需要代扣代缴个人所得税?中我们通过图文教程讲解了免费的合理避税知识，免费的中小企业避税方法，还为您详细描述了在税务筹划中员工一次性伤残补助金是否需要代扣代缴个人所得税?的相关避税技巧。

员工一次性伤残补助金是否需要代扣代缴个人所得税?

根据《财政部、国家税务总局关于工伤职工取得的工伤保险待遇有关个人所得税政策的通知》(财税〔2012〕40号)的规定："一、对工伤职工及其近亲属按照《工伤保险条例》(国务院令第586号)规定取得的工伤保险待遇，免征个人所得税。

二、本通知第一条所称的工伤保险待遇，包括工伤职工按照《工伤保险条例》(国务院令第586号)规定取得的一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、工伤医疗待遇、住院伙食补助费、外地就医交通食宿费用、工伤康复费用、辅助器具费用、生活护理费等，以及职工因工死亡，其近亲属按照《工伤保险条例》(国务院令第586号)规定取得的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等。 "因此，个人取得的一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金如符合上述规定的，免征个人所得税，公司不需要代扣代缴。

支付员工一次性伤残补助金如何做账?

1、发生工伤事故后，向职工垫付医药费：

借：其他应收款--保险公司或社保

贷：现金(或银行存款)。

2、保险公司或社保赔付公司垫付的药费时(如果全额赔付)：

借：银行存款或现金

贷：其他应收款--保险公司或社保。

3、如果不是全额赔付：

借：银行存款管理费用或应付福利费(公司负担部分)

贷：其他应收款--保险公司或社保。

需要注意的是：内资企业公司负担的药费计入“应付福利费”科目;外资企业公司负担的药费计入“管理费用--福利费”科目。

关于员工一次性伤残补助金是否需要代扣代缴个人所得税的问题，小编就为大家讲到这里了，如果如何税法所规定的，是可以免征个人所得税的，支付员工一次性伤残补助金如何做账?如果阅读了本文，还是不明白，那么咨询一下会计学习资料在线老师吧。

上述图文避税技巧是用友软件下载参考各大税务局网站，税法书籍为税务会计人员编辑的员工一次性伤残补助金是否需要代扣代缴个人所得税?的相关避税资料，希望对你免费学习税务避税技巧员工一次性伤残补助金是否需要代扣代缴个人所得税?的过程中有帮助，如有不理解的税务知识，欢迎您进入财税交流社群。

·让渡资产使用权收入的确认及入账方法

·国税零申报报税的流程步骤是怎样的?

·Excel巧操作：excel版权符号在哪里

·海关缴款书缺联怎么处理

·融资租赁租入固定资产会计分录

·酒店优惠券财务如何记账?

·工程用的叉车计提折旧记到什么科目?

·未决诉讼的会计处理

·减免税额年末如何结转

·销售佣金的税务处理

·预提费用在资产负债表中如何列示

·建筑服务一般纳税人有免征销售额吗

·资产证券化有哪些分类?

·滴滴客运服务费发票可以抵扣吗？

·酒店维修费计入销售费用吗

·电脑一次性计提折旧要申报固定资产加速折旧吗

·离退休人员的返聘所得是否应按劳务报酬所得征税

·医院销售药品是否需要缴纳增值税呢？

·委托开发的软件计入什么科目?

·自产产品赠送确认收入可以吗？

·开具发票财务需要管理吗?