本篇文章www.yyrjxz.com给大家谈谈过年的红包怎么做账，以及过年红包分录对应的知识点，创业初期，很多小微企业都会选择自己做账，因为这样不仅可以节省成本，还能够更好地了解自己公司的财务状况。然而，对于很多没有专业会计知识的企业主而言，做账是一项比较困难的任务。那么，如何学会自己做账呢？下面我们将为你详细介绍。
1、春节发员工红包实质上是企业给职工发放的节日补助，应当通过“应付职工薪酬”科目编制相应的会计分录。
2、春节发红包福利应当通过“应付职工薪酬”科目编制相应的会计分录。
3、春节期间企业发放职工红包，属于企业为职工发放的节日福利，应该通过“应付职工薪酬”科目编制相关的会计分录。
1、账务处理：此外，还应注意微信或支付宝会有手续费产生， 发生时计入财务费用-手续费。提醒注意是，原始凭证可以将收款、付款截图、相关的账单或是明细打印出来，以便备查。
2、如果发红包单上写奖励，就要计入应付工资科目。借：应付工资 贷：应交税金--个人所得税 贷：库存现金 如果发红包单上写节日费等，就要计入应付福利费科目。
3、发放客户微信红包的会计分录当企业预付微信红包款时，可以做如下账务处理：借：其他货币资金－微信钱包贷：银行存款收到微信红包款时，最好打印出相关的明细账单截图，当做是原始凭证，方便证实交易的往来。
4、如市场推广费、广告宣传费)入账，按20%的税率代扣代缴个税后，该费用可在企业所得税前扣除。 假定A公司2020年7月进行产品推广，向出席产品推广会的嘉宾共发放微信红包10000元，会计分录如下。
1、会计人员在核算春节向员工发放红包业务时，应通过“应付职工薪酬”科目编制相应会计分录。
2、会计人员在核算春节红包计提业务时，应通过“应付职工薪酬”科目编制相应会计分录。
3、春节公司给员工发红包实质上是企业给职工发放的节日补助，应当纳入工资总额管理，即应通过“应付职工薪酬——工资薪金”科目编制相应的会计分录。
4、春节发红包福利应当通过“应付职工薪酬”科目编制相应的会计分录。
5、春节期间企业发放职工红包，属于企业为职工发放的节日福利，应该通过“应付职工薪酬”科目编制相关的会计分录。
6、会计人员处理公司春节福利的业务时，一般通过设置“应付职工薪酬”科目核算，编制发放货币性福利和非货币性福利的会计分录。
关于过年的红包怎么做账和过年红包分录的介绍用友财务软件官网就为您总结到这了，做好账务管理是企业管理中必不可少的一步，它涉及到各个方面的财务数据和记录。希望在本文的介绍下，您能够掌握合理的做账方法，有效地管理企业财务，带领公司走向成功。
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