关于福利费的支出，该怎么做会计分录呢？

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不作为劳动保护用品，作为员工福利的口罩，这时候应该怎么做分录呢？有两种会计处理办法。

方法一：

1、购买的时候

借：应付职工薪酬—非货币性福利

　　贷：现金/银行存款

2、发放的时候

借：管理费用/销售费用/制造费用等相关科目

　　贷：应付职工薪酬—非货币性福利

方法二：

1、购买时（如果确定为员工福利，则进项不得抵扣）

借：库存商品

　　贷：现金/银行存款

2、发放时：

借：应付职工薪酬—非货币性福利

　　贷：库存商品

同时

借：管理费用/销售费用/制造费用等相关科目

　　贷：应付职工薪酬—非货币性福利

借：其他应收款

　　贷：应交税费-应交个人所得税

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