工资从计提到发放的会计分录

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工资从计提到发放的会计分录

一、计提工资时

计提工资

借：××费用(管理/销售等)

贷：应付职工薪酬——工资

2.计提社保(企业部分)

借：××费用(管理/销售等)

贷：应付职工薪酬——社保

二、发放工资时

1.发放工资

借：应付职工薪酬——工资

贷：应付职工薪酬——社保(个人部分

应交税费——应交个人所得税

库存现金/银行存款

2.上交杜保

借：应付职工薪酬——社保(企业部分+个人部分)

贷：库存现金/银行存款

3.上交个人所得税

借：应交税费——应交个人所得税

贷：银行存款

工资从计提到发放分录案例

单位缴纳社保：3000 个人社保2000 ,个人所得税 1000，扣除个人社保个税后工资 27000，请问计提工资 发工资 缴纳社保的会计分录如何做?

应付工资=实发工资+个税+个人社保=27000+1000+2000=30000

分录：

借：成本费用科目 30000

贷：应付职工薪酬-工资 30000

二、计提单位负担的社保

借：成本费用科目 3000

贷：应付职工薪酬-社保 3000

三、代扣个税、社保费用

借：应付职工薪酬-工资 3000

贷：应付职工薪酬-社保 2000

贷：应付税费-个人所得税 1000

四、发放工资

借：应付职工薪酬-工资 27000

贷：银行存款 27000

五、代缴个税、社保

借：应付职工薪酬-社保 5000(个人的与单位支付的一起交给社保局)

借：应付税费-个人所得税 1000

贷：银行存款

工资从计提到发放的会计分录由会计学习资料整理，社保、公积金的扣除，后就是工资的计提，更多会计学习的内容尽在本网，有问题请咨询。

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