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年会差旅费计入福利费科目?
答:不能,年会差旅费不能计入福利费科目,应该计入管理费用。
如果是实报实销就入“管理费用——差旅费”,如果是没票就直接发钱就入“应付职工薪酬——福利费”,如果有票但实际支付的钱大于票的金额,记入“管理费用——差旅费”,但年度所得税汇算清缴的时候就得按当地的“差旅费津贴”限额税前扣除,多出部分调增。
年会差旅费的会计处理应该是:
借:管理费用-差旅费
贷:现金
如果是报销医药费
应该:借:管理费用-福利费
贷:现金
不能够计入应付福利费中因为:
1、《企业会计准则》在会计处理上,取消了原来的“应付福利费”一级科目,增设“应付职工薪酬-职工福利”科目核算职工福利费。计提福利费按照计算对象列入相关成本、费用科目。会计分录为:
借:生产成本
制造费用
管理费用
销售费用
贷:应付职工薪酬——职工福利
上述图文避税技巧是用友软件下载参考各大税务局网站,税法书籍为税务会计人员编辑的年会差旅费计入福利费科目?的相关避税资料,希望对你免费学习税务避税技巧年会差旅费计入福利费科目?的过程中有帮助,如有不理解的税务知识,欢迎您进入财税交流社群。
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