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工资模块的基本工资公式不同级别的基本工资也不一样,我应该如何设置呢?例

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发表于 2018-6-14 15:12:22 | 显示全部楼层 |阅读模式
用友畅捷通T3财务软件的用友T3工资模块中碰到如下 问题,工资模块的基本工资公式,详细问题描述如下:
不同级别的基本工资也不一样,我应该如何设置呢?例如经理的工资项目是“基本工资”,然后公式是“iff(人员类别=“经理”,2000,“基本工资”)”,那么主管和员工的呢?
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发表于 2018-6-14 15:30:01 | 显示全部楼层
iff(人员类别=\"经理\",2000,1000),这样就是除了经理是2000,其他人都是1000
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发表于 2018-6-14 15:55:37 | 显示全部楼层
不是很明白,“经理”的基本工资是2000,“普通员工”的基本工资是1000,那么我这里的公式应该是怎样的呢?
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发表于 2018-6-14 16:22:28 | 显示全部楼层
您好,需要用多个IFF函数嵌套使用,例如:病假扣款=病假天类*X,X是根据员工的工龄与基本工资来算的。
如果员工的工龄小于两年,那么X=基本工资/22*0.6\n如果员工的工龄大于两年小于四年,那么X=基本工资/22*0.7\n如果员工的工龄大于四年小于六年,那么X=基本工资/22*0.8\n如果员工的工龄大于六年以上,那么X=基本工资/21\n实现过程如下:\n需要增加的工资项目有病假扣款,病假天数,X,工龄,参加工资年(输入为4位数字),基本工资。\n工龄=Year()-参加工作年 \nX=iff(工龄
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