4f财务软件如何反结账（用友u8财务软件反结账）
www.yyrjxz.com 小编将在本文为您介绍4f财务软件如何反结账，以及用友u8财务软件反结账对应的知识点，在当今竞争激烈的市场环境下，企业需要更好地掌握自身的财务状况，以便实现财务目标和持续发展。用友财务软件是一款功能强大的财务管理软件，可以帮助企业轻松管理各种财务流程。接下来，我们将为您详细介绍该软件的特点和优势。
本文目录：
如何对财务软件进行反记账?
1、打开软件后，按Ctrl+F12，直接点击“完成”即可。直接点期末结帐可以有反结帐的选择。反过账操作方法：同时按下Ctrl+F11。
2、（3）选择“记账”。（4）选择本次记账范围。（5）选好范围后，确认生成记账报告无误，点击下一步。（6）点击记账。（7）跳转到试算平衡表页面中，试算结果显示平衡，即可记账。（8）最终记账完成。
3、在弹出的“恢复记账前状态”窗口，根据需要选择“最近一次记账前状态”或“×××年××月初状态”。其中：最近一次记账前状态，即将最近一次记账的凭证恢复成未记账凭证，以便重新修改，再记账。
4、登陆用友T3，进入账套。点击“总账系统”进入页面。点击“月末结账”，进入结账的页面。进入页面后，点击到要进行反结账的月份，同时按下：ctrl+shift+F6。跳出界面，输入反结账的口令密码，即管理员密码。
5、取消结账（用账套主管操作）：点“总账—期末—结账”，打开了结账窗口，选择需要取消结账的月份，同时按“CTRL+SHIFT+F6”，输入账套主管的口令点“确定”。
金蝶财务软件如何反过账
打开软件后，按Ctrl+F12，直接点击“完成”即可。直接点期末结帐可以有反结帐的选择。反过账操作方法：同时按下Ctrl+F11。
具体的方法如下：打开软件后，同时按下Ctrl+F11，出现反过账界面。如果凭证没有审核，反过账完毕即可修改或删除；如果凭证已审核，则需反审核后再修改。操作如下图： 由过滤条件直接进入会计分录序时簿。
进入主界面。同时按下ctrl+F11键—勾选“部分凭证反过账”，如果是要全部反过账就可以不选。设置要反过账凭证字号，日期—完成。完成反过账后，回到凭证查询模块查找已经反过账的凭证进行编辑。
恢复记账前状态，输入账套主管密码，点击确定。完成反记账。注意事项：本月没有结账的状态，才能进行反记账。需要账套主管权限登录软件操作。当按CTRL+H没有反应时，可能是由于是联想电脑的键盘，需要同时按Fn+Ctrl+H即可。
单击【账务处理】，同时按键盘上【Ctrl】和【F11】键；在弹出【反过账】窗口，单击【完成】按钮，开始反过账。系统管理员组中的用户才有反过账操作权限。反过账就是对已经过账的凭证进行取消过账的过程。
会计用友软件里的反记账和反结账是怎么操作的
1、（1）在用友T3界面里面点击“总账”。（2）点击凭证”。（3）选择“记账”。（4）选择本次记账范围。（5）选好范围后，确认生成记账报告无误，点击下一步。（6）点击记账。
2、登陆用友T3，进入账套。点击“总账系统”进入页面。点击“月末结账”，进入结账的页面。进入页面后，点击到要进行反结账的月份，同时按下：ctrl+shift+F6。跳出界面，输入反结账的口令密码，即管理员密码。
3、总账模块中，点击上面菜单栏的“期末-结账”，如下图所示：点击“结账”后，出现下图时，将鼠标移至最后一个已结账的月份：按下CTRL+shift+F6键，会弹出输入有权限操作员密码，输入密码后点击“确认”。
4、一，反结账。用友U8的反结账是在结账功能中实现的，在软件中，选择“结账”图标，并单击。如果想取消2018年8月份的结账，选择2018年8月份后，出现蓝条，以示选取成功。
5、选择【修改凭证】选项后，页面会弹出此凭证的记账凭证录入框，在需要修改的地方进行修改即可。所以想要修改以往的凭证，要先反结账，再反过账，才能进行修改。
如何反结账和反过账?
1、反结账：在结账界面，选定要进行反结账的月份，按ctrl+shift+f6。反记账：账套主管在对账状态下处按CTRL+H，激活恢复记账前状态，同时弹出一个对话框选择“是”。
2、反结账操作方法：打开软件后，直接同时按Ctrl+F12，如果没有设置口令，直接点击“完成”即可。反过账操作方法：同时按下Ctrl+F11，出现反过账界面。
3、反过账 金蝶KIS记账王反过账操作方法是在反结账后，直接同时按住快捷键Ctrl+F11。
4、首先准备好金蝶专业版反过账工具。用解压工具解压，找到里面的应用程序。打开反过账应用程序，选择要反过账的账套，用管理员账号登录。勾选“支持反过账调整期间凭证”，然后点“全部反过账”即可。
关于4f财务软件如何反结账和用友u8财务软件反结账的介绍到此就结束了，在本文中，我们为您详细介绍了用友财务软件的功能特点和优势，以及如何在企业管理中应用此软件。希望这些知识能够帮助您更好地掌握企业财务管理技巧，提高内部管理水平。
